그럼 이번에는 생각하지마 라고 대꾸가 안 돌아오도록 말을 돌려서 그런 말 했을 때 자기자신이 패널티나 책임을 물도록 유도해 보세요.

생각 하지마, 모르면 물어봐..... 자기 자리 걱정 되나요? 자기보다 더 똑똑한 사람이 더 좋은 아이디어를 가지고 올까봐 걱정 되나요?

연륜이라는거 정말 무시할거 아닌데, 아무리 똑똑하고 학교에서 공부 열심히 했다고 하더라도, 연륜을 이기기가 힘들다는거 모르나봅니다.

물어봐서 안가르쳐주면 어떻게 사람이 발전을 하고, 사람이 발전을 못하면 어떻게 그사람이 일하는 회사가 발전을 하나요?

에효... 죄송합니다. 저도 저런곳에 좀 있었다가 그냥 세월을 날려먹은 경험이 있어서 짜증이 나네요....

MyStyle폐인님께서 퇴사하셨을 때, 일을 할 사람이 없던 말던 그거야 회사가 알아서 해결할 일이죠. 허허허...

그렇게 아쉬우면 가만히 알아서 하게 좀 놔두기나 하던지...

그분도 잘못배운거겠죠.

제가 생각하는 올바른 조언은 "질문부터 하지말고, 한번 스스로 생각해본다음, 질문해" 입니다.

 의학 드라마 인턴에게 레지던트나 전문의들이 하는 말 아니던가요? 압도적인 경험과 실력을 갖고 있을 때나 가능한 말이잖아요. 저는 질문 하고 공부하는 사람이 좋던데요. 뭔가 중요한 계정계 업무를 하는 거라면 혹시 모르겠지만 좀 심하다고 생각이 드는군요.

감놔라 배놔라 할 입장은 아니지만, 그런 상황이면.. 나가는 것도 심각하게 고려하셔야 합니다.

나가서 뭘 할지는 그담에 생각할 정도로 말입니다. 그렇지만.. 언제나 뻗을 자리를 잘 만들어놓고 나가야죠. 그리고 남은 분들과 관계도 유지하셔야 하고요. 사는데는 별 다른 방법이 없다고 합니다. -_-;

사실 저 첫줄, total recall 에 나오는 대사거든요. ㄷㄷㄷ

Who told you to think ? I don't give you enough information to think. you do what you are told.

대략 윗줄을 긁어서 구글해보시면 정확한 대사를 보실 겁니다. 뜻은 대략 저런데, 영어는 어려워요. ㅠㅜ 그런데 저 대사 치는 나쁜넘 보스는 모든것을 알고 있는 넘이라 저런 말 할 자격이 있는 넘입니다.