그게 아닙니다..

상관들은 규정해석에 따라 가능하다고 하는데 혼자 안됩니다,,

그리고 상관보고는 일처리가 잘못되면 상관이 책임질거냐고 따집답니다..

요즘 공무원분들 똑똑한분들이 많이 들어와서 상관들도 다루기 힘들다 하소연하시는분 봤습니다...

또한 이기적인 문화확산으로 자기가 책임질일은 절대 안하려고 하죠....

(사회문화가 그리 됐으니 저두 이해는 합니다,,, 일이 잘못되면 꼬리 자르기부터 들어가니..)

문제는 이러한 현상으로 규정해석을 할때 애매한 부분은 모두 안된다라고 해석해 버립니다...

따라서 일반회사와 같은 유연성이 떨어져서 대응력도 약하고 경쟁력도 떨어 집니다...

국가에서 공무원 경쟁력이 떨어지면 결과는 뻔하지 않습니까?... 걱정입니다.. 

비슷한 일을 하시나보군요^^

그래서그런지.. 너무나도 동감합니다..^^

각각 지역 담당자에 따라 많은게 바뀔 수 있는 현실이 조금.. 안타깝습니다..^^a

물론입니다. 이렇게 쓰긴했어도

열심히 하시는분들도 분명 많으니까요..!

책임이나 이런부분에 대해서 화가나진 않았습니다^^

사회복지쪽에서 계속 관련해서 일을하다보니 그들도 잘못 내리면 큰일 날 수 있다는걸 잘알거든요.

제가 화가나고 기분이 상했던건,

대답을 해주기 어려우면 얘기를 하면됐고, 바쁜것에 대해서도 설명을 하고 양해를 구했으면 될 일입니다.

담당 지침을 만들어놓고 그에 문의했다고, 지침에 있는 내용인데 쓸데없이 질문한다고 보복성을 띄고

담당 구청직원을 깨는것.

지침에 있는 내용을 담당 구청직원, 담당 공공기관 두개 부서 모두 다르게 해석하는 상황인데...

지침에 있는 내용이라뇨,,

또, 자신의 바쁜일을 들먹이며 질문에 답하느라 시간가면 그 책임을 저에게 떠넘기려하며 소리를 지른점.

이 두가지로 인한 화가 난것이였지, 책임을 지기 싫어하는 것들에, 답을 주지 않은 것들에 화가 난게 아니랍니다.. ^^a

저도 책임지기 싫어서 떠넘기려 해석을 요구한건데요 뭐.. ^^a

말씀하신대로 공무원의 인성의 문제라고 저도 동일하게 의식하고 있습니다.

그게 다시 생각해보게 만든다는 말이였구요. 공무원이라면 복지사와 엇비슷하게

국가, 국민을 위해 노력하는 자리가 되어야 할텐데, 특별히 진상이거나 하지도 않은 문의하는,

회사를 다니곤 있어도 국민의 한 사람이고, 여기 회사 그만두기만 하면 국가관련된 일과 관계없는 국민의 한사람에게도

호통을 치고 한다는것 자체가 이해가 되지 않았기에 실망스러웠던 것이였습니다.

또한, 제가 혼났는데,, 그쪽 부서에서 제가 민원을 혹시라도 걸까봐서 그런건지

그 뒤의 처사와 말들이 또 실망스러웠던건 사실이라서,, 끄적여본것입니다^^

모두가 그럴리는 당연히 없지요. 제 불알친구도 공무원이고, 주위에도 친한 공무원들 많습니다. ^^a

그들이 어찌 일하는지는 모르겠지만, 제가 욕하지는 않으니 말이죠..?^^ㅋ

혹시라도 삐딱하게 모든걸 바라볼까봐 해주신 좋은말씀 감사드립니다!

감사합니다.

어쩌면 서운하실 수도 있는데, 좋은 말씀 달아주셔서 감사합니다.

그 사람은 많이 부족한 사람 같습니다.

다 잊어버리시고, 좋은 사람도 있음을 기억해주세요.